El CDR llama a la acción: la pandemia aumenta la brecha de género y las mujeres representan solo el 30 % del millón de políticos locales de la UE

En el acto del CDR para conmemorar el Día Internacional de la Mujer, los dirigentes locales y regionales debaten las preocupantes tendencias y piden medidas concretas para apoyar a las mujeres en la política

Las mujeres se han visto desproporcionadamente golpeadas por la pandemia de COVID-19: las mujeres corren mayor riesgo de exposición al virus como trabajadoras de los sectores de la salud y los cuidados, y han sufrido un mayor impacto en el empleo que los hombres, con posibles efectos a largo plazo sobre los salarios y la carrera laboral. Los confinamientos han acentuado la ya existente la brecha de género por lo que se refiere a los cuidados no remunerados, han provocado un aumento de la violencia doméstica contra las mujeres y han dificultado el acceso a los servicios de apoyo.

La infrarrepresentación de las mujeres en la política regional y local también sigue siendo alarmante , ya que estas constituyen solo un 30 % del millón de políticos regionales y locales de la UE. Solo el 17,2 % de los alcaldes, el 34,1 % de los miembros de los parlamentos y asambleas regionales y alrededor del 36 % de los miembros de los gobiernos regionales son mujeres.

Estas tendencias y cifras preocupantes se debatieron en el acto «Por una mayor presencia de las mujeres en la política», organizado por el Comité Europeo de las Regiones (CDR) con motivo del Día Internacional de la Mujer . Durante la conferencia, el Instituto Europeo de la Igualdad de Género presentó las principales conclusiones del índice de igualdad de género de 2020 , con especial énfasis en el poder femenino en el ámbito político local y regional. Las cifras muestran una infrarrepresentación inaceptable de las mujeres en la política regional y local. También se destacaron los datos del Barómetro Regional y Local del CDR para ilustrar cómo la pandemia está afectando negativamente a la igualdad de género.

El presidente y los miembros del CDR, junto con diputados al Parlamento Europeo y participantes en el Programa de Jóvenes Representantes Políticos (YEP) del CDR, resaltaron la urgente necesidad de abordar estas cuestiones cruciales. Pidieron que todos los niveles de gobernanza —europeo, nacional, regional y local— redoblen sus esfuerzos para cerrar la brecha de género en la política, abordar el problema de la violencia contra las mujeres que ejercen la política o actúan de algún modo en la esfera pública, y luchar contra todas las formas de ataques sexistas contra las mujeres .

En su discurso inicial, el presidente del Comité Europeo de las Regiones, Apostolos Tzitzikostas , presidente de la Región de Macedonia Central, aseguró: « Debemos adoptar medidas concretas para organizar y respaldar iniciativas destinadas a empoderar a las mujeres de cara a las elecciones locales y regionales a fin de superar la discriminación y los obstáculos a los que se enfrentan. También es clave apoyar las candidaturas de mujeres en las elecciones municipales y regionales. Aunque en muchos casos la pandemia está afectando más a las mujeres, no debemos dejar que la crisis nos distraiga de la necesidad de mejorar la igualdad de género y aumentar la participación de las mujeres en la toma de decisiones. Esto supone movilizar en condiciones de igualdad todo el talento que tenemos, tanto femenino como masculino, para lograr una sociedad mejor. Así debe ocurrir también en nuestro Comité, y espero que todos nuestros miembros y sus familias políticas colaboren con las asociaciones y delegaciones nacionales que representan a los veintisiete Estados miembros para mejorar drásticamente el equilibrio de género en las listas de miembros »

La presidenta del Gobierno de La Rioja, Concepción Andreu Rodríguez (ES/PSE) , profundizó en el problema de la falta de mujeres en los puestos políticos de mayor nivel. «Aunque el 45 % de los diputados de los parlamentos regionales son mujeres, en las diecisiete Comunidades Autónomas españolas solo hay cuatro presidentas. En la Rioja tuvieron que pasar 38 años para que una mujer presidiera el gobierno regional». Andreu señaló que « la inercia de los partidos políticos, la falta de modelos femeninos y las dificultades para conciliar la vida laboral y personal » son obstáculos que impiden una mayor presencia de mujeres en la política.

Vasco Alves Cordeiro , vicepresidente primero del Comité Europeo de las Regiones y miembro de la Asamblea Legislativa de la Región Autónoma de las Azores, afirmó: « Un mayor número de mujeres en la política sería enormemente beneficioso en todos los niveles de gobierno. El liderazgo femenino es esencial para crear sociedades más justas y equitativas para todos. La pandemia de COVID-19 está afectando más a las mujeres que a los hombres, por lo que debemos garantizar que la recuperación impulse la igualdad, con un empoderamiento económico real y una inversión en la economía de los cuidados. No podemos esperar otros cien años: la igualdad de género debe comenzar ya ».

Los participantes debatieron cómo implicar activamente a la clase política local y regional para mejorar la paridad de género y abordar los obstáculos a los que se enfrentan las mujeres a la hora de acceder a la política, además de señalar medidas e ideas para cerrar la brecha de género. Varios jóvenes representantes políticos compartieron sus experiencias a escala local y regional en ámbitos como la igualdad de género y la democracia paritaria. Personas expertas en la lucha contra la desinformación y la incitación al odio en internet expusieron cómo las mujeres con responsabilidades políticas pueden reaccionar de manera eficaz y estructurada ante la violencia de género en línea .

Contexto:

El acto forma parte de una iniciativa que el Comité Europeo de las Regiones puso en marcha en 2020 para impulsar el equilibrio de género en la política y la toma de decisiones en los niveles local y regional, sensibilizar sobre este aspecto y promover el intercambio de buenas prácticas.

El Comité Europeo de las Regiones, en su calidad de asamblea política de los políticos locales y regionales de la UE, ha dado pasos para lograr el equilibrio de género en la representación y participación políticas, que constituye una cuestión de igualdad y democracia, mediante la aprobación de la «Estrategia para un equilibrio de género en la participación de los miembros del CDR» y el Dictamen del CDR sobre el tema «Una Unión de la igualdad: Estrategia para la Igualdad de Género 2020-2025» .

El Día Internacional de la Mujer se celebra en muchos países de todo el mundo. Es una jornada en la que se rinde homenaje a los logros de las mujeres por encima de divisiones nacionales, étnicas, lingüísticas, culturales, económicas o políticas. En los años transcurridos desde sus inicios, el Día Internacional de la Mujer ha ido adquiriendo una nueva dimensión mundial para las mujeres, tanto en los países desarrollados como en los países en desarrollo. El movimiento feminista internacional, que se ha visto reforzado por cuatro conferencias mundiales de las Naciones Unidas sobre la mujer, ha contribuido a hacer de esta conmemoración un punto de encuentro para recabar apoyos a los derechos de la mujer y a su participación en la esfera política y económica. Oficialmente reconocido por las Naciones Unidas en 1977, el Día Internacional de la Mujer surgió por primera vez a comienzos del siglo XX a raíz de las actividades de los movimientos obreros de Norteamérica y Europa.

El tema de la edición de este año del Día Internacional de la Mujer, «Mujeres líderes: Por un futuro igualitario en el mundo de la COVID-19» , supone un homenaje al enorme esfuerzo realizado por las mujeres y niñas de todo el mundo para lograr que el futuro, y la recuperación de la pandemia de COVID-19, sean más igualitarios.

Puede consultarse más información en las siguientes publicaciones:

 Discurso del presidente del CDR en la conferencia de 2021 «Por una mayor presencia de las mujeres en la política»

 Dictamen del CDR sobre el tema «Una Unión de la igualdad: Estrategia para la Igualdad de Género 2020-2025»

 Estrategia para un equilibrio de género en la participación de los miembros del CDR

 Iniciativa del CDR «Por una mayor presencia de las mujeres en la política»

 Instituto Europeo de la Igualdad de Género: índice de igualdad de género 2020

 URBACT: ciudades igualitarias respecto al género

 Estudio The Gender Gap in the EU’s Public Employment and Leadership («La brecha de género en el empleo público y los cuadros dirigentes de la UE»), 2 de marzo de 2021

 Estudio Women in politics in the EU: State of play («Las mujeres en política en la UE: situación actual»)

 Acto del Parlamento Europeo del 4 de marzo de 2021 «Empoderamiento y liderazgo femeninos en los tiempos de la COVID-19».

 Entrevista a Concha Andreu (ES/PSE), ponente del CDR sobre la Estrategia para la Igualdad de Género

Enlace a la transmisión por internet: Interactio